Enquêter
Repérer le harcèlement dans son entreprise, mettre en place une enquête
Durée : 2 jours (14h)
Ref : CRT301
Prix Inter : 1 280 €Net
Prix Intra : Sur devis
Formation en Présentiel
Objectifs et méthodes pour les atteindre
Les objectifs
Être capable de :
-Définir le harcèlement sexuel et les agissements sexistes.
-Maîtriser le cadre légal nécessaire à la fonction du référent.
-Mettre en place une information efficace dans l’entreprise.
-Insérer son action dans la prévention santé de le entreprise.
-Connaître les partenaires internes et externes du Référent HS/AS.
-Acquérir les outils nécessaires à l’accueil des victimes.
-Maîtriser les différents moyens d’enquête.
Les méthodes
Exposés suivis de questions-réponses et échanges avec le formateur et entre les participants
Cas pratiques autour de situations évoquées
Mise en situations des participants
Quizz à chaque fin de chapitre
A qui s’adresse cette formation
Pour qui
Tout élu, référent harcèlement sexuel désigné au sein du CSE et celui désigné par l’employeur au sein de l’entreprise de + 250 salariés
Prérequis
Aucun
Financement de la formation
Cette formation peut faire l’objet d’un financement de l’entreprise ou du CSE
La préparation du participant en amont, l’évaluation de la formation
La préparation
Chaque participant reçoit en amont un questionnaire de besoins.
L’évaluation
Elle se fait tout au long de la session à travers des QCM, mises en situation. A la fin de celle-ci, chaque participant passe un questionnaire de validation finale.
La sanction de la formation
Le participant reçoit une attestation ainsi que le résultat de son test final montrant les acquis, ceux en cours ou ceux à acquérir.
La formation sera évaluée par les participants aux termes de celle-ci.
Modalités d’accès, délais et accessibilité aux personnes handicapées
Modalités d'accès et délais
Modalités d’accès
Domo Sapiens valide avec le candidat qu’il possède bien les compétences et prérequis nécessaires au suivi de la formation.
Délais
Nous contacter
Accueil des personnes handicapées
Les locaux utilisés par DS sont aux normes d’accueil pour les PMR, pour les autres handicaps, nous contacter afin d’adapter la formation ou de réorienter le candidat vers un organisme partenaire.
Référent handicap Madame Lydie BAYOUD, la contacter si besoin.
